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这种人勤于独立思考,所知甚博,脑子转得快,主意多,是出谋划策的好手。
但因博而不精,专一性不够,很难在某一方面做出惊人的成就。
不愿循着前人的路子,因此多有标新立异的见解。
口辩才能往往也很好,加上懂得多,交谈演讲时往往旁征博引,让人大开眼界。
如能再深钻一些,有望成为百科全书式的人物。
为人一般比较豁达,因此也能得到上下之士尊敬。
(10)清正之人
这种人清廉端正,洁身自爱,从本性上讲不愿贪小民之财,富有同情心和正义感,因此,看不惯各种腐败而不愿为官,即使为官也是两袖清风,不阿谀奉承,偏激的人甚至辞官不做,去过心清神静的神仙日子。
由于他们原则性极强,一善一恶界限分明,有可能导致拘谨保守,又因耿直而遭奸人嫉恨陷害,难以在政治上取得卓越成就。
有狂傲不羁个性的,反而在文学艺术上会有惊人的成就,在那个天地中可以尽情自由地实现他的理想和抱负。
(11)拘谨之人
这种人办事精细,小心谨慎很谦虚,但疑心重顾虑多,往往多谋少成,不敢承担责任,心胸不够宽广。
他们驾轻就熟,在力所能及的范围内能很圆满地完成任务。
可一旦局面混乱复杂,就可能头昏脑涨而做不出果断、正确的抉择,难以在竞争严酷的环境中生存。
他们生活比较有规律,习惯于井井有条而不愿随便打乱安静平稳的识人术的目的不仅知人,更重要的是在了解其人之后,采取相应的措施去用人。
第二次世界大战时英国著名的蒙哥马利元帅曾经有过这样一段话:“我们把军官分成四类,聪明的、愚蠢的、勤快的、懒惰的。
每个军官至少具备上述两种品质。
那么,聪明而又勤快的人适宜担任高级参谋;愚蠢而又懒惰的人可以被支配着使用;聪明而又懒惰的人适合担任最高指挥;至于愚蠢而又勤快的人,那就危险了,应立即予以开除。”
(12)韬智之人
这种人机智多谋又深藏不露,心中城府深如丘壑,善于权变,反应也快。
如果立场不坚定,易成为大奸之人,往往见风使舵,察言观色确定自己的行动路线,智谋多变。
如果忠正有余,则会成为张良一类的奇才。
办事能采取比较得体的方法,表面谦虚,实际上不会吃哑巴亏,暗藏着报复心。
用人讲求乱世用奇,治世用正。
这种人不论在乱世还是治世,都能谋得自己的一席之地,是懂得变通的善于保全自己的一类人。
因诡智多变,可能节气不够,不宜选派这种人掌管财务、后勤供应等事。
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